The Innovation Delusion: How Our Obsession with the New Has Disrupted the Work That Matters Most

Recenzii ale cititorilor

Cartea „The Innovation Delusion” de Lee Vinsel și Andrew Russell pune în discuție obsesia pentru inovare în societate, susținând cu tărie importanța întreținerii în diverse sectoare. Cartea critică cultura care împinge constant spre noi invenții în detrimentul întreținerii sistemelor existente, subliniind exemple de eșecuri datorate neglijenței în întreținere. Recenziile reflectă un spectru de opinii, lăudând punctele cruciale prezentate cu privire la întreținere, dar și criticând cartea pentru execuția și concentrarea sa.

Cartea subliniază în mod eficient rolul esențial al întreținerii atât în context personal, cât și societal, oferă perspective valoroase pentru manageri și directori, critică accentul exagerat pus pe inovare și oferă o perspectivă mai echilibrată asupra responsabilităților operaționale. Mulți cititori apreciază faptul că această carte atrage atenția asupra activităților de întreținere, adesea trecute cu vederea, și asupra importanței lor în susținerea sistemelor și comunităților de succes.

Mai multe recenzii notează lipsa de structură a cărții și conținutul repetitiv, sugerând că ar fi putut fi condensată semnificativ. Criticile includ o prejudecată percepută împotriva inovării, o dihotomie falsă prezentată între inovare și întreținere și exemple lungi care diminuează teza principală. Unii cititori s-au simțit induși în eroare de titlul cărții și au susținut că aceasta nu se adâncește suficient în motivele din spatele așa-numitei „iluzii a inovării”.

(pe baza a 20 recenzii ale cititorilor)

Conținutul cărții:

Inovarea este cel mai la modă cuvânt în afaceri. Dar dacă beneficiile sale au fost exagerate, iar obsesia noastră de a găsi următorul lucru mare ne-a distras de la munca care contează cel mai mult?

Este greu să eviți inovația în zilele noastre. Aproape fiecare produs este comercializat ca fiind disruptiv, fie că este vorba de o invenție cu adevărat nouă sau doar de o nouă periuță de dinți. Dar în acest manifest privind starea muncii în America, istoricii tehnologiei Lee Vinsel și Andrew L. Russell susțin că modul nostru de a gândi și de a urmări inovarea ne-a făcut mai săraci, mai puțin siguri și - în mod ironic - mai puțin inovatori.

Bazându-se pe ani de cercetări și rapoarte originale, TheInnovation Delusion arată cum ideologia schimbării de dragul ei s-a dovedit un dezastru. Corporațiile au cheltuit milioane pentru angajarea de directori de inovație, în timp ce afacerile lor de bază se prăbușeau. Programele de informatică și-au instruit studenții în programare și design, chiar dacă majoritatea covârșitoare a locurilor de muncă sunt în IT și întreținere. În nenumărate orașe, extinderea suburbană a lăsat administrațiile locale cu o mulțime de reparații amânate pe care nu își permit să le repare. Uneori, inovația chiar ucide - ca în 2018, când un pod din Miami, apreciat pentru designul său inovator, s-a prăbușit pe o autostradă și a ucis șase persoane.

În această carte provocatoare și profund documentată, Vinsel și Russell spun povestea modului în care am devalorizat munca care stă la baza vieții moderne - și, făcând acest lucru, am distrus economia și infrastructura noastră publică, în timp ce umplem buzunarele consultanților care combină ego-ul din Silicon Valley cu cea mai rea lăcomie de pe Wall Street. Autorii oferă un plan convingător pentru modul în care ne putem muta atenția de la urmărirea creșterii cu orice preț la activități neglijate precum întreținerea, îngrijirea și repararea.

Pentru oricine este preocupat de starea de degradare a drumurilor și podurilor noastre sau de direcția în care se îndreaptă economia noastră, Iluzia inovării este o reevaluare profund necesară a unei tendințe pe care încă o putem întrerupe.