Transformarea managerială a Huawei: De la începuturi umile la leadership global

Recenzii ale cititorilor

Cartea oferă o analiză aprofundată a metodelor de management ale Huawei, evidențiind modul în care compania a evoluat de la un simplu birou comercial la un lider mondial în domeniul telecomunicațiilor printr-un amestec de tehnici occidentale și adaptări locale.

Oferă perspective unice asupra strategiilor de management ale Huawei, valoroase pentru specialiștii în management, și pune în lumină istoria economică mai largă a antreprenoriatului chinez.

Accentul ar putea fi prea specific pentru Huawei, limitând potențial aplicabilitatea sa la alte industrii sau companii.

(pe baza a 1 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

The Management Transformation of Huawei: From Humble Beginnings to Global Leadership

Conținutul cărții:

Huawei a devenit cea mai proeminentă companie multinațională din China și un lider în sectorul TIC.

Având acces fără precedent la companie, autorii acestei cărți examinează transformarea managementului Huawei de la începuturile sale în 1987 până în 2019, observând în detaliu nu numai crearea rutinelor sale organizaționale, ci și ruperea rutinelor în majoritatea domeniilor funcționale majore: Management, Dezvoltarea produselor, Resurse umane, Lanțul de aprovizionare, Finanțe, Cercetare și dezvoltare, Proprietate intelectuală și Afaceri internaționale. "Capacitățile dinamice" sunt esențiale pentru teoriile privind avantajul competitiv, iar această carte evidențiază Huawei ca un studiu de caz ideal pentru implementarea cu succes a rutinelor de schimbare și a valorilor care sprijină schimbarea.

Capitolele acoperă toate inițiativele majore de schimbare pe care firma le-a întreprins din 1996 pentru a importa cele mai bune practici din Occident, cu ajutorul consultanților. Perspectivele prezentate în carte vor fi deosebit de interesante pentru universitarii din domeniul strategiei, managementului și istoriei afacerilor.