Transformarea organizațională de succes: Cele cinci elemente critice

Titlul original:

Successful Organizational Transformation: The Five Critical Elements

Conținutul cărții:

Subiectul schimbării organizaționale primește din ce în ce mai multă atenție.

Fie că este vorba de reinventarea guvernului, reingineria corporațiilor sau reforma bisericilor, tot felul de organizații încearcă transformări majore. Această carte vă va „plimba” prin cadrul nostru al celor cinci ingrediente ale transformării: Platforma arzătoare, de ce ar trebui să faceți ceva; Viziunea, încotro vă îndreptați; Conducerea, conduceți efortul și aveți abilitățile necesare pentru a conduce; Planul tehnic, cum veți reduce decalajul dintre viziune și platforma arzătoare; Planul social, cum îi veți înscrie pe alții în plan.

La sfârșitul lecturii acestei cărți, veți înțelege de ce eșuează eforturile de schimbare, ce ingrediente sunt necesare pentru a asigura succesul și ce abilități sunt necesare la nivel organizațional, de grup și individual pentru a maximiza eforturile de îmbunătățire.