Evaluare:
Cartea este foarte apreciată ca o resursă valoroasă pentru înțelegerea Modelului de comunicare a proceselor (PCM), mulți cititori considerând-o provocatoare și pătrunzătoare. Cu toate acestea, unii recenzenți au considerat că a fost plictisitoare și nu a fost suficient de atractivă, chiar dacă au apreciat conceptele PCM.
Avantaje:Gânditoare pe fiecare pagină, oferă informații valoroase despre natura percepțiilor, ușor de înțeles și de aplicat, ajută la recunoașterea și răspunsul la comportament, oferă concepte geniale pentru o comunicare eficientă și este ușor de citit. O resursă excelentă pentru antrenori și pentru oricine este interesat de comunicare.
Dezavantaje:Unii cititori au considerat cartea plictisitoare și neatractivă, în ciuda faptului că sunt fani ai modelului Process Communication Model.
(pe baza a 6 recenzii ale cititorilor)
În această carte există ceva pentru toată lumea. Teoreticianul va avea numeroase ocazii de a-și testa cunoștințele actuale în raport cu acest model, de a găsi răspunsuri la întrebări și de a stimula mai mult gândirea. Persoana care are nevoie să vadă și să înțeleagă valoarea alocării de timp pentru a învăța ceva nou nu va fi dezamăgită. Cu siguranță va găsi o sursă bogată de material care va adăuga valoare atunci când va fi aplicat la locul de muncă. Persoanei căreia îi place să se joace cu teoria, aruncând-o în jur, testând-o pe prieteni și chiar aplicând-o la locul de muncă, îi va plăcea această carte, deoarece va exista suficientă stimulare pentru a o satisface. Cei cărora le pasă de oameni și care vor să știe cum să îmbunătățească și mai mult calitatea relațiilor lor vor adora această carte. Oamenii care au nevoie să se agațe de situațiile dificile și să aplice ceea ce știu pentru a obține rapid rezultate care să aibă un impact pozitiv asupra rezultatelor lor finale vor înțelege puterea acestui instrument. Cei care au nevoie să își ia timp pentru a întoarce lucrurile și a le examina, reflectând asupra punctelor de învățare și văzând cum să folosească instrumentele, vor găsi destule lucruri care să le stimuleze imaginația. Această carte despre coaching folosind PCM debordează de complexitatea și, în același timp, de banalitatea oamenilor în relații.
Acest model vă poate ajuta să vă dezvoltați competențele în patru domenii:
⬤ cunoașterea și conștientizarea de sine.
⬤ managementul de sine.
⬤ cunoașterea și conștientizarea celorlalți.
⬤ gestionarea relațiilor.
Coaching fericit.
© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)