Aceasta este o întrebare grozavă: Puneți întrebările potrivite în afaceri? În viață?

Recenzii ale cititorilor

Cartea „That's a Great Question” de Greg Bustin este foarte apreciată ca o resursă valoroasă de coaching și dezvoltare personală. Este lăudată în special pentru colecția sa de întrebări bine gândite, categorizate, care stimulează reflecția și comunicarea eficientă, ceea ce o face potrivită atât pentru lideri, cât și pentru cei care sunt antrenați.

⬤ Resursă valoroasă pentru dezvoltarea personală și profesională
⬤ întrebări bine clasificate
⬤ ușor de citit și de asimilat
⬤ încurajează reflecția profundă
⬤ potrivită pentru diverse contexte (afaceri, viață personală, coaching)
⬤ stimulează implicarea în conversații dificile
⬤ compactă, dar cuprinzătoare.

⬤ Unii cititori și-au dorit o versiune pe suport de hârtie
⬤ câțiva au remarcat dorința de a avea o mai mare profunzime academică
⬤ publicul potențial poate considera că conținutul este relativ scurt în ciuda eficacității sale.

(pe baza a 14 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

That's a Great Question: Are You Asking the Right Questions in Business? In Life?

Conținutul cărții:

Întrebările provocatoare sunt importante pentru că:

⬤ Aduc claritate scopului, deciziilor și sarcinilor.

⬤ Favorizează inovarea.

⬤ îmbunătățesc capacitatea de rezolvare a problemelor.

⬤ întăresc încrederea.

⬤ îmbunătățesc abilitățile de ascultare.

⬤ Construirea încrederii și dezvoltarea carierei.

⬤ Îmbunătățirea performanței individuale și organizaționale.

Liderii cu performanțe ridicate creează un mediu în care întrebările - în special întrebările dificile - sunt binevenite, sunt puse și li se răspunde înainte de luarea deciziilor și după obținerea rezultatelor.

În această carte veți găsi mai mult de 500 dintre cele mai provocatoare întrebări pe care le-am adresat oamenilor de mare succes pentru a-i ajuta să obțină mai mult din ceea ce își doresc de la afacerea lor... și de la viața lor. Rezultate practice.

Despre autor

Greg Bustin îi ajută pe lideri să își sporească eficiența. A condus biroul din Dallas al unei firme internaționale de consultanță la niveluri de succes fără precedent înainte de a-și înființa propria firmă de consultanță în management. În prezent, este un vorbitor căutat în materie de leadership, strategie și responsabilitate și a susținut aproape 200 de ateliere de lucru în SUA, Canada și Europa și a condus peste 150 de sesiuni de planificare strategică pentru companii de toate dimensiunile din zeci de industrii. Conduce trei grupuri de reflecție pentru directorii de succes care se angajează să își îmbunătățească performanța și a condus peste 1.600 de sesiuni de coaching pentru directori. Este autorul cărții Lead the Way and Take Charge.