Compania sănătoasă

Recenzii ale cititorilor

În prezent, nu există recenzii ale cititorilor. Evaluarea se bazează pe 2 voturi.

Titlul original:

The Healthy Company

Conținutul cărții:

Compania sănătoasă este un manual pentru directori și executivi - și pentru cei care sunt pe cale să ajungă acolo. Conducerea unei companii în prezent înseamnă gestionarea utilizării resurselor și a relațiilor sale și a modului în care aceasta tratează efectele rezultate în timp, deoarece aceste efecte se vor întoarce pentru a afecta compania, negativ sau pozitiv, în viitor. Acest cerc de gândire integrată este esențial pentru o companie sănătoasă și durabilă. Cartea ia în considerare scopul și strategia unei companii în cadrul unei abordări de gândire integrată. De asemenea, îi poartă pe cititori printr-o istorie a structurii companiei.

Sa și revoluțiile corporative care au avut loc de-a lungul timpului. O companie sănătoasă are nevoie de un consiliu sănătos, prin urmare, este explorată buna guvernanță corporativă și rolul consiliului. Sunt oferite sfaturi practice și considerații pentru a fi director, cu întrebări frecvente. Succesul.

Este abordată desfășurarea cu succes a ședințelor consiliului, precum și rolul liderului consiliului, alături de o listă de caracteristici care fac un președinte bun. Sănătatea.

Compania propune patru subiecte care ar trebui discutate la fiecare ședință a consiliului de administrație pentru a menține directorii informați și pentru a favoriza un proces decizional mai bun. O societate sănătoasă are nevoie de o raportare integrată care să reflecte abordarea sa de gândire integrată. Această raportare ar trebui să fie internă pentru conducere și consiliu, dar ar trebui, de asemenea, să aibă ca rezultat raportul integrat anual publicat pentru investitori și alte părți interesate. Această carte cuprinde orientări privind cele mai bune practici de elaborare a unui raport integrat, cu întrebări frecvente pentru directori și executivi. The Healthy Company oferă un proces în șapte etape care se concentrează pe integrare și pe o companie sănătoasă pe termen lung.