Recenzii ale cititorilor
În prezent, nu există recenzii ale cititorilor. Evaluarea se bazează pe 3 voturi.
Titlul original:
Career Conversations: How to Get the Best from Your Talent Pool
Conținutul cărții:
Păstrați-vă talentele printr-o abordare proactivă a dezvoltării angajaților, o conversație la un moment dat
Atunci când angajații sunt fericiți la locul de muncă, energia și creativitatea de care dispun sunt practic nelimitate. Dar mulți lideri nu sunt pregătiți să discute și să evalueze satisfacția profesională a angajaților lor și riscă să își piardă talentele în favoarea concurenților. Conversații despre carieră este ghidul dumneavoastră pentru dezvoltarea abilităților necesare unor discuții eficiente despre carieră cu angajații dumneavoastră, oferind instrucțiuni pas cu pas despre cum să încorporați această capacitate în rutina dumneavoastră de lider.
Niciodată nu a fost mai ușor pentru angajați să caute alte oportunități de angajare. Firmele de căutare și platformele online precum LinkedIn fac ca pericolul ca concurența să vă fure cei mai buni angajați să fie mult prea real. Pentru a manifesta un interes activ, dinamic și autentic față de satisfacția și dezvoltarea carierei angajaților lor, liderii au nevoie de abilitățile și cunoștințele necesare pentru a purta discuții continue despre carieră.
Bogat în studii de caz, exerciții practice și informații cheie, expertul în dezvoltarea carierei Greg Smith explică modul în care liderii își pot ghida angajații să obțină satisfacție în carieră prin manifestarea unui interes activ, dinamic și continuu pentru dezvoltarea lor.
⬤ angajați angajații cu privire la aspirațiile profesionale.
⬤ ascultați critic și creați încredere.
⬤ ajutați angajații să se reinventeze pentru viitorul muncii.
⬤ să vă autocunoașteți și să deveniți un lider mai eficient.
⬤ să empatizați și să răspundeți nevoilor personalului dumneavoastră.
Career Conversations este o lectură obligatorie pentru liderii organizaționali actuali și aspiranți, directorii de resurse umane, practicienii din domeniul resurselor umane, cadrele superioare, supraveghetorii, managerii și proprietarii de afaceri. Această carte vă va ajuta să vă ghidați angajații de-a lungul carierei și, în schimb, să vă ajutați compania să prospere.
