Cum să nu fii de acord - Lecții despre conflictul productiv la serviciu și acasă

Recenzii ale cititorilor

Cartea a primit recenzii mixte. Unii cititori apreciază profunzimea cercetării și stilul captivant de scriere, considerând-o edificatoare și pragmatică pentru înțelegerea gestionării conflictelor. Alții o critică pentru că este lungă și seamănă cu psihologia pop, sugerând că ar putea fi mai potrivită ca articol de blog decât ca o carte completă.

Bine documentată, profunde perspective, stil de scriere captivant, anecdote lămuritoare, sfaturi practice privind gestionarea conflictelor, încurajează dezacordurile productive, reflecții valoroase asupra societății moderne.

Lungă, se simte ca psihologia pop, ar putea fi condensată într-un format mai scurt, iar unii au preferat autori cu experiență mai directă.

(pe baza a 9 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

How to Disagree - Lessons on Productive Conflict at Work and Home

Conținutul cărții:

Aducând lecții valoroase de la vârful de lance al științei comunicării, cartea How to Disagree face pentru comunicarea noastră verbală ceea ce Thinking Fast and Slow a făcut pentru procesul nostru intern de luare a deciziilor.

„Unul dintre scriitorii mei preferați.