Evaluare:
Cartea este foarte apreciată pentru utilitatea sa în studiul pentru calificările CIPD, în special pentru cursul Human Resource Development Level 5. Cu toate acestea, există probleme semnificative cu calitatea cărții fizice, deoarece unele exemplare au pagini lipsă sau slab tipărite.
Avantaje:Recomandată de CIPD, ușor de înțeles, utilă pentru studii, lectură esențială pentru cursurile de management al resurselor umane.
Dezavantaje:Unele exemplare au pagini lipsă, calitate slabă a imprimării și text pătat.
(pe baza a 7 recenzii ale cititorilor)
Developing People and Organisations
Developing People and Organisations introduce și explorează concepte relevante pentru rezultatele învățării pentru unitățile opționale din calificările intermediare de nivel 5 ale CIPD în dezvoltarea resurselor umane (HRD) și proiectarea și dezvoltarea organizațională.
Acesta oferă o expunere practică și accesibilă a principalelor teorii care informează practica profesională a HRD, astfel încât studenții să poată explica și analiza contextul organizațional al practicii HRD și să poată descrie, compara și evalua critic o serie de teorii și abordări. Scrisă și editată de experți în domeniu acreditați de CIPD și pusă în corespondență cu Harta profesiei HR a CIPD, Developing People and Organisations acoperă subiecte cheie precum proiectarea și dezvoltarea organizației, dezvoltarea coaching-ului și mentoratului în organizații, satisfacerea nevoilor OD și evoluțiile în HRD.
Acesta include activități de reflecție, lecturi suplimentare adnotate, un glosar și studii de caz pentru a încuraja aplicarea teoriei la un mediu de lucru practic. Resursele de sprijin online includ un manual al instructorului, studii de caz suplimentare, întrebări cu alegere multiplă și linkuri web adnotate.
© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)