Îmbrățișarea progresului: Pașii următori pentru viitorul muncii

Recenzii ale cititorilor

Recenzile pentru „Embracing Progress” evidențiază explorarea pătrunzătoare a viitorului muncii, încurajând o schimbare în cultura corporativă și în leadership pentru a se adapta la dinamica schimbătoare a forței de muncă. Cititorii apreciază îndrumările practice, instrumentele utilizabile și perspectivele bazate pe cercetare ale autorului, care răspund nevoilor atât ale angajaților, cât și ale angajatorilor. Mulți consideră că este o lectură esențială pentru liderii și managerii de afaceri pentru a naviga în mediul de lucru în evoluție.

Oferă îndrumări practice și instrumente utilizabile, este bine documentată și pătrunzătoare, subliniază importanța adaptării culturii corporative, include studii de caz și exemple relatabile, abordează nevoile diferitelor generații la locul de muncă, încurajează încurajarea creativității și a colaborării și este considerată esențială pentru liderii de afaceri.

⬤ Unii cititori pot considera că conținutul se aplică mai degrabă organizațiilor mari decât întreprinderilor mici
⬤ accentul pus pe diferențele dintre generații poate să nu rezoneze cu toți cititorii
⬤ există posibilitatea de a copleși cititorii cu teorii și perspective extinse.

(pe baza a 14 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

Embracing Progress: Next Steps for the Future of Work

Conținutul cărții:

IMPLICARE, PERSONALIZARE, INTEGRARE ȘI ALEGERE. Aceste patru priorități sunt teme centrale pentru orice transformare a viitorului muncii. Îmbrățișați-le pe măsură ce faceți următorii pași pentru a obține un mediu de lucru pregătit pentru viitor, axat pe talente și progresist. PROGRESUL se află în centrul visului american și al schimbărilor semnificative în curs de desfășurare la nivelul forței de muncă și al locului de muncă. Progresele tehnologice permit noi moduri de lucru care sunt așteptate de mult timp - răspunzând deceniilor de evoluție societală și unei noi înțelegeri cu privire la ceea ce îi implică de fapt pe lucrători și crește productivitatea. Sophie Wade este o autoritate în ceea ce privește viitorul muncii, iar în cartea Embracing Progress își împărtășește expertiza și cunoștințele pentru a explica mediul de lucru actual și de proiect. Ea prezintă modul în care puteți face noii pași pentru a vă transforma compania cu succes, aplicând primele principii pentru a vă dezvolta planul unic pentru progres. Veți afla despre cele patru priorități și cei șase piloni pe care trebuie să vă concentrați și să evoluați și cum să realizați o tranziție cât mai lină posibil. Embracing Progress vă va oferi instrumentele de care aveți nevoie pentru a dezvolta și executa un plan strategic viabil pentru a aborda schimbările continue de la locul de muncă, permițând companiei dvs. să prospere în anii următori. "Modul în care lucrăm trece printr-o transformare profundă.

Cu Embracing Progress, Sophie Wade oferă un ghid esențial întreprinderilor de toate dimensiunile pentru a crea un loc de muncă mai flexibil, mai empatic, mai orientat către scop și mai uman, care să poată face față provocărilor și să îmbrățișeze oportunitățile acestei noi ere." --ARIANNA HUFFINGTON, fondator și CEO, Thrive Global "Sophie Wade aduce o perspectivă profundă și revigorantă asupra subiectului critic al viitorului muncii. Ea a petrecut mult timp și energie evaluând modul în care putem obține o mai bună performanță, implicare și satisfacție profesională la locul de muncă. Embracing Progress este plină de idei bune care ne pot ajuta pe toți să ne gândim mai creativ la modul în care lucrăm. Nu putea veni într-un moment mai important." --MATT BREITFELDER, Chief Talent Officer, BlackRock "Sophie Wade aduce cititorilor idei noi și strategii extraordinare menite să-i ajute să reușească în mediul de lucru dinamic de astăzi și de mâine, cu experiența propriei cariere care a fost zămislită și diversă." --Julie Silver, MD, Associate Professor and Associate Chair, Strategic Initiatives, Department of Physical Medicine & Rehabilitation, Harvard Medical School -Spaulding Rehabilitation Hospital "Sophie Wade abordează Viitorul muncii cu o viziune de ansamblu convingătoare și o înțelegere inteligentă a detaliilor sale. Calea ei de a învăța, de a pune la îndoială și de a rafina ideile oferă abordări reale pe care angajatorii le pot folosi pentru a-i ajuta pe angajați să dea tot ce au mai bun.

Fie că se ocupă de înțelegerea emergentă a creativității, de puterea scopului sau de relația dintre indivizi și grupuri, Sophie înțelege dorința de a avea locuri de muncă complet coerente, care să capaciteze cel mai bine forța de muncă de astăzi și de mâine." --Greg Parsons, vicepreședinte senior și director de creație, Work, Herman Miller, Inc Sophie Wade este profund implicată în viitorul muncii de mai mulți ani, începând cu concentrarea sa asupra flexibilității locului de muncă. Ea împărtășește multe idei strălucite despre cerințele în schimbare ale forței de muncă și explică modul în care locul de muncă este modificat radical pentru totdeauna. Abordarea ei este organică, absorbind și dezvoltând continuu noi perspective care luminează evoluția viitorului muncii. Aplicațiile sunt atât de utile pentru a sprijini adaptarea companiilor la acest mod foarte nou de lucru. Nu poți merge mai departe fără ea - Faith Popcorn, CEO Faith Popcorn's BrainReserve Sophie Wade este un prim exemplu că cele mai imaginative și pătrunzătoare idei vin de la acei câțiva dintre noi care se simt confortabil să traverseze domenii tradițional izolate și să polenizeze idei extraordinare. La fel cum Steve Jobs și-a transformat fascinația pentru caligrafie într-o piatră de temelie improbabilă și diferențiatoare a primei experiențe Apple, Wade oferă nenumărate idei bazate pe capacitatea sa de a demonstra cum învățătura greu câștigată dintr-un domeniu poate revoluționa "calea de urmat" atunci când este aplicată în altul.

Embracing Progress este o lectură obligatorie pentru oricine este curios cu privire la viitorul muncii și la topografia schimbătoare a vieții moderne." --Joshua Abram, fondator, NeueHouse.