Evaluare:
Light Their Fire subliniază importanța marketingului intern și a comunicării în cadrul organizațiilor, afirmând că angajații implicați pot contribui semnificativ la succesul unei companii. Cartea oferă strategii practice pentru sporirea loialității și implicării angajaților, ceea ce o face o resursă valoroasă pentru manageri și proprietari de afaceri. Cu toate acestea, cartea se adresează în primul rând companiilor mari, bine stabilite, ceea ce poate să nu fie aplicabil pentru întreprinderile mai mici care au deja sisteme eficiente de comunicare internă.
Avantaje:Cartea este atractivă și bine scrisă, oferind o narațiune rapidă și dovezi anecdotice. Ea oferă strategii și idei concrete pentru îmbunătățirea comunicării interne și a implicării angajaților. Mulți cititori au considerat-o provocatoare și o lectură plăcută, cu exemple practice de practici de marketing intern de succes. Cartea este recomandată directorilor și managerilor care doresc să sporească loialitatea angajaților și să îmbunătățească cultura locului de muncă.
Dezavantaje:Unele recenzii au criticat cartea pentru concentrarea sa asupra companiilor mari, învechite, sugerând că ar putea să nu fie relevantă pentru întreprinderile mici sau pentru cele cu o comunicare internă stabilită. În plus, câțiva cititori au remarcat că ar putea beneficia de mai multe detalii în anumite domenii. Un recenzent a fost deosebit de deranjat de conceptul de loialitate extremă sugerat de un citat din introducere.
(pe baza a 12 recenzii ale cititorilor)
Light Their Fire: Using Internal Marketing to Ignite Employee Performance and Wow Your Customers
Pas cu pas, învățați cum să implicați angajații în viziunea afacerii dvs.
și să îi motivați să gândească ca niște proprietari de afaceri, dându-le astfel posibilitatea să ia decizii care construiesc loialitatea față de marcă și față de clienți.
© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)