Evaluare:
În prezent, nu există recenzii ale cititorilor. Evaluarea se bazează pe 6 voturi.
Cum să lucrați și să îi gestionați cu succes pe ceilalți în organizații matrice care operează în regiuni și funcții diferite, cu echipe, clienți și lanțuri de aprovizionare globale.
Formarea tradițională în management acordă prioritate clarității, predictibilității și controlului. Într-o matrice, trebuie să fim capabili să echilibrăm acest lucru cu capacitatea de a tolera ambiguitatea, de a gestiona incertitudinea și de a descentraliza controlul. Managerii au nevoie de un set extins de instrumente care să îi ajute să treacă de la greu la moale, de la concret la ambiguu și invers, în funcție de situație. Making the Matrix Work vă ajută să vă dezvoltați mentalitatea matriceală și vă va arăta cum să stabiliți și să angajați rețele care nu depind de rol, control sau autoritate pentru a face lucrurile să se realizeze.
Această ediție aniversară de 10 ani a fost revizuită în profunzime pentru a acoperi munca Agile și digitală, pentru cei care lucrează și gestionează în noua lume a muncii în ritm rapid, cu echipe autonome, muncă iterativă și conducere non-ierarhică.
Aceasta va include materiale noi privind alinierea și conectarea dincolo de silozuri și privind echipele autonome, precum și 3 capitole noi majore privind:
Schimbarea și stabilitatea.
Ierarhia.
Rețelele.
Există actualizări ale termenilor și tehnicilor în întreaga carte pentru a reflecta considerațiile privind lucrul hibrid și post pandemic și impactul transformării digitale.
© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)