Recenzii ale cititorilor
Rezumat:Cartea „That's Not How We Do It Here!” de John Kotter și Holger Rathgeber folosește o fabulă despre suricate pentru a explora teme de leadership, management și schimbare organizațională. Cititorii apreciază povestirea concisă și aplicațiile practice în contexte organizaționale reale, deși unii consideră că îi lipsește profunzimea în furnizarea de pași de urmat pentru schimbare. În general, cartea este recomandată managerilor și liderilor care doresc să inspire inovația în organizațiile lor.
Avantaje:⬤ Formatul captivant al fabulei face accesibile ideile complexe.
⬤ Concis și rapid de citit, fără jargon inutil.
⬤ Ilustrează importanța echilibrului dintre management și leadership.
⬤ Oferă idei care invită la reflecție, aplicabile în diverse contexte organizaționale.
⬤ Încurajează inovarea și colaborarea în echipă.
⬤ Primire pozitivă din partea celor cu funcții de conducere care doresc să îmbunătățească dinamica organizațională.
Dezavantaje:⬤ Unii cititori consideră că abordarea bazată pe fabule este lipsită de profunzime în comparație cu textele de afaceri mai tradiționale.
⬤ Sunt oferite soluții practice limitate pentru implementarea schimbării.
⬤ Nu se aplică pentru toate dimensiunile sau tipurile de organizații.
⬤ Unii au simțit că ritmul cărții este lent.
⬤ Câțiva cititori au primit exemplare de calitate inferioară (în stare second-hand) la cumpărare.
(pe baza a 145 recenzii ale cititorilor)
Titlul original:
That's Not How We Do It Here! - A Story About How Organizations Rise, Fall - and Can Rise Again
Conținutul cărții:
Scrisă de autorul cărții Our Iceberg is Melting That's Not How We Do It, această carte spune povestea unui clan de suricate care trăiesc în Kalahari.
Bine organizată și eficientă, colonia se bucură de mulți ani de creștere cu succes, până când este brusc amenințată de o nouă formă de prădător și este forțată să își regândească structura organizațională.
