Toată lumea inclusă: Cum să îmbunătățești apartenența, diversitatea și incluziunea în echipa ta: Cum să îmbunătățești apartenența, diversitatea și incluziunea în echipa ta

Recenzii ale cititorilor

În prezent, nu există recenzii ale cititorilor. Evaluarea se bazează pe 8 voturi.

Titlul original:

Everyone Included: How to Improve Belonging, Diversity and Inclusion in Your Team: How to Improve Belonging, Diversity and Inclusion in Your Team

Conținutul cărții:

Diversitatea și incluziunea (D&I) nu este doar un exercițiu de resurse umane - poate schimba în mod real și performanța echipei dumneavoastră. Dacă îi faceți pe toți membrii echipei dvs.

să se simtă ca acasă, veți putea stimula motivația și productivitatea. Everyone Included vă ajută să faceți ca incluziunea, apartenența și bunăstarea să fie în centrul echipei dumneavoastră. Ajutându-i pe toți să simtă că aparțin, echipa dvs.

va promova o incluziune autentică și va fi pregătită să se adapteze și să evolueze în viitor. Cu un plan pas cu pas pentru a concepe și implementa un plan de diversitate și incluziune care să aducă rezultate: Unde vă aflați acum? - Înțelegeți profilul echipei dvs.

acum, realizând un Audit de apartenență pentru a identifica cât de incluzivă este echipa dvs. Ce trebuie să fac în continuare? - Concepeți un plan de D&I, inclusiv un studiu de caz pentru a obține sprijin și identificați parametrii cheie pentru a-i măsura eficiența Cum continui? - Asigurați-vă că programul dvs.

se îmbunătățește continuu și rămâne relevant prin crearea de măsurători și bucle de feedback Toată lumea inclusă este ghidul dvs. cuprinzător, pas cu pas, pentru a crea o strategie de diversitate și incluziune care să dea rezultate pentru echipa dvs.