Apartenența

Recenzii ale cititorilor

Cartea „Belonging: The Ancient Code of Togetherness” de Owen Eastwood explorează conceptul de apartenență prin prisma culturii Maori, în special ideea de «whakapapa». Acest concept subliniază legătura profundă dintre indivizi în cadrul unui grup și evidențiază importanța scopului și valorilor comune pentru performanța echipei. Mulți recenzenți au apreciat amestecul de sfaturi practice și narațiuni culturale bogate pe care Eastwood le oferă, făcând din această carte o lectură valoroasă pentru lideri, antrenori și oricine este interesat de îmbunătățirea dinamicii echipei. Cartea a fost descrisă ca fiind transformațională și plină de idei aplicabile atât sportului, cât și afacerilor. Cu toate acestea, unii cititori au considerat că anumite idei sunt prea simpliste sau lipsite de profunzime.

⬤ Concepte pătrunzătoare bazate pe cultura și istoria Maori.
⬤ Aplicații practice pentru îmbunătățirea dinamicii și performanței echipei.
⬤ Un stil de scriere captivant, care combină cercetarea și poveștile personale.
⬤ Aplicabil nu doar în sport, ci și în afaceri și în viața personală.
⬤ Impact pozitiv în provocarea perspectivelor cititorilor asupra muncii în echipă și apartenenței.

⬤ Unii cititori consideră că ideile sunt prea simpliste sau banale.
⬤ Câțiva cred că autorul confundă experiențele personale cu cadrele teoretice.
⬤ Apel limitat pentru cei care caută o analiză aprofundată dincolo de narațiunile culturale.

(pe baza a 30 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

Belonging

Conținutul cărții:

Whakapapa. Locul tău este aici.

Whakapapa este o idee Maori care întruchipează nevoia noastră umană universală de a aparține. Ea reprezintă o credință spirituală puternică - aceea că fiecare dintre noi face parte dintr-un lanț neîntrerupt și de neîntrerupt de oameni care împărtășesc o identitate și o cultură sacră.

Owen Eastwood plasează acest concept în centrul metodelor sale de maximizare a performanței unei echipe. În această carte, el dezvăluie, pentru prima dată, etosul care a făcut din el unul dintre cei mai solicitați antrenori de performanță din lume.

În Belonging, Owen împletește informații din povestea evolutivă a lui homo sapiens și din înțelepciunea ancestrală. El pune în lumină modul în care aceste idei puternice sunt aplicate în întreaga noastră lume, în contexte de înaltă performanță care cuprind sportul, afacerile, artele și armata.

Printre aspectele abordării unice a lui Owen se numără: găsirea poveștii identității tale; definirea unui scop comun; viziunea succesului viitor; împărțirea responsabilității cu ceilalți; înțelegerea „dansului tăcut” care se desfășoară în grupuri; stabilirea condițiilor pentru a dezlănțui talentul; și transformarea diversității noastre într-un avantaj competitiv.