Recenzii ale cititorilor
Rezumat:Cartea este foarte apreciată pentru principiile sale pătrunzătoare și strategiile practice menite să ajute liderii școlari să navigheze eficient printre provocările personale și organizaționale. Cititorii o consideră atât ușor de înțeles, cât și aplicabilă în mediul educațional, ceea ce o face o resursă valoroasă pentru cei aflați în funcții de conducere.
Avantaje:Principii atemporale, strategii practice pentru schimbarea școlii, oferă instrumente utile pentru lideri, ușor de citit și de înțeles, aplicabil în școli, rezonează cu liderii școlari, resursă bună pentru administratorii aspiranți.
Dezavantaje:Unele recenzii nu au menționat în mod explicit niciun dezavantaj, indicând o receptare în general pozitivă; totuși, cerința potențială de înțelegere atentă poate fi considerată un dezavantaj pentru unii cititori.
(pe baza a 9 recenzii ale cititorilor)
Titlul original:
Change Leadership: A Practical Guide to Transforming Our Schools
Conținutul cărții:
Grupul Change Leadership de la Harvard School of Education a dezvoltat, prin munca sa cu educatorii, o abordare atentă a transformării școlilor în fața cerințelor tot mai mari de responsabilizare.
Această carte aduce munca grupului Change Leadership la un public mai larg, oferind un cadru de analiză a activității de schimbare a școlilor și exerciții care îi ghidează pe educatori în dezvoltarea practicii lor ca agenți ai schimbării. Ea exemplifică o abordare nouă și puternică a leadership-ului în școli.
