Evaluare:
În prezent, nu există recenzii ale cititorilor. Evaluarea se bazează pe 2 voturi.
How To Analyze People: A Beginner's Guide to Analyzing, Understanding, and Predicting People's Behavior
Ați fi interesat de o abilitate care vă ajută să înțelegeți mai bine oamenii?
Pentru oricine dorește să avanseze la locul de muncă, să se apropie mai mult de familie și de prieteni sau să își îmbunătățească statutul în viață, a învăța cum să citești oamenii este o necesitate. Bazându-te doar pe cuvântul simbolic, ești dezavantajat în multe situații. Stilul nostru de comunicare este extrem de complex și, în cea mai mare parte, oamenii au pierdut acea legătură cu lucrurile pe care subconștientul nostru ne spune să le facem.
Încă mai practicăm acele vechi obiceiuri, gesturi, mișcări și alte tactici atunci când interacționăm unii cu alții, dar o facem la un nivel de care nu suntem conștienți. Această carte este concepută pentru a vă ajuta să fiți conștienți de lucrurile pe care le faceți și de cele pe care le fac alți oameni și care transmit adevăratul mesaj al comportamentului uman într-o gamă largă de situații.
Ia-ți astăzi exemplarul și află:
⬤ Cum procesează creierul comportamentul.
⬤ Cum să citești expresiile faciale
⬤ Ce sunt micro-expresiile și ce înseamnă ele.
⬤ Cum să descoperi o minciună
⬤ Secretele pe care le spunem prin limbajul corpului nostru.
⬤ Cum să determinăm diferitele tipuri de personalitate
⬤ O mulțime de exemple practice și ilustrative.
⬤ Și multe altele...
Pentru a avansa în această lume, trebuie să ne folosim mintea și modul în care aceasta ne instruiește corpul să reacționeze într-o varietate de situații. Dacă sunteți în căutarea a ceva care să vă pună în fruntea plutonului, atunci descărcați această carte acum pentru a începe.
Nu mai așteptați Consultați acest ghid pentru a analiza oamenii cu ușurință
© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)