Evaluare:
Cartea oferă un ghid clar și ușor de înțeles privind scalarea organizațiilor, diverși recenzenți lăudându-i simplitatea, claritatea și sfaturile practice. Unii o consideră esențială pentru liderii de afaceri, în timp ce alții o critică pentru că este prea simplistă și nu oferă informații aprofundate.
Avantaje:⬤ Clar și ușor de înțeles
⬤ sfaturi practice pentru lideri
⬤ bună organizare
⬤ exemple pătrunzătoare
⬤ lectură rapidă și amuzantă
⬤ esențial pentru fondatorii de întreprinderi mici și mijlocii.
⬤ Unii au considerat-o prea simplistă
⬤ nu atât de informativă pe cât se așteptau
⬤ lipsită de profunzime
⬤ percepută ca fiind concepte evidente pentru oamenii de afaceri cu experiență.
(pe baza a 9 recenzii ale cititorilor)
Do Scale: A Road Map to Growing a Remarkable Company
Extinderea este un obiectiv la care aspiră majoritatea fondatorilor, mai ales după parcurgerea dificilei faze de pornire.
Aceasta vă poate crește raza de acțiune și vă poate asigura viitorul afacerii. Dar cum se face "extinderea"? Și care este diferența față de "vânzarea" pentru un profit rapid sau o creștere organică mai lentă? Les McKeown îi sfătuiește pe liderii din industrie cum să obțină o creștere scalabilă și durabilă.
În Do Scale, el se bazează pe experiența sa de zeci de ani pentru a oferi o înțelegere clară a ceea ce este implicat și a strategiilor necesare pentru a vă duce afacerea (sau organizația nonprofit) la următorul nivel. Veți afla: o Ce înseamnă să te extinzi - și dacă acum este momentul potrivit o De ce fondatorii trebuie să "iasă din calea lor" o Cum să dezvolți echipe câștigătoare o Arma ta secretă pentru luarea deciziilor o Cu sfaturi practice și orientări clare, Do Scale este un manual esențial pentru oricine dorește să dezvolte o organizație de succes și durabilă - și să o transforme în ceva cu adevărat remarcabil.
© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)