Implicare totală!: Inspiră, motivează și scoate ce e mai bun din oamenii tăi

Recenzii ale cititorilor

Cartea lui Brian Tracy „Full Engagement” este o resursă foarte apreciată pentru manageri și lideri, care are ca scop creșterea implicării și performanței angajaților prin strategii eficiente de comunicare și motivare. Cartea subliniază importanța creării unui mediu de lucru pozitiv în care angajații se simt valorizați și împuterniciți.

⬤ Perspective cuprinzătoare asupra leadershipului și managementului.
⬤ Sfaturi practice și exerciții concrete la sfârșitul fiecărui capitol.
⬤ Încurajează crearea unui mediu de lucru pozitiv.
⬤ Ușor de citit și de înțeles; potrivit atât pentru managerii noi, cât și pentru cei cu experiență.
⬤ Conține principii valoroase precum obiectivele SMART și strategii pentru îmbunătățirea comunicării.

⬤ Unii cititori consideră că cartea ar fi putut fi mai scurtă, cu povestiri excesive și conținut de umplutură.
⬤ Câteva critici consideră că unele părți ale opiniilor lui Tracy despre management sunt învechite sau rizibile.
⬤ Accentul pus pe fericire și pe aspectele motivaționale s-ar putea să nu rezoneze cu fiecare cititor.

(pe baza a 20 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

Full Engagement!: Inspire, Motivate, and Bring Out the Best in Your People

Conținutul cărții:

În calitate de manager, rolul dumneavoastră este să obțineți cel mai mare randament posibil pentru eforturile fizice, emoționale și mentale depuse de oamenii dumneavoastră. Un randament al investiției este un randament al energiei. Cum să aprindeți focul sub fiecare angajat când majoritatea dintre ei lucrează doar la o fracțiune din potențialul lor?

În acest ghid esențial, expertul în conducerea afacerilor Brian Tracy vă arată cum să deblocați potențialul de superstar al fiecăruia din echipa dumneavoastră de lucru. Bazându-se pe decenii de cercetare și mii de ore de maximizare a performanței personale și organizaționale, Tracy împărtășește secretele dure și rapide ale ceea ce puteți face (și ceea ce ar trebui să încetați să mai faceți) pentru a vă inspira angajații să atingă performanța maximă.

În Full Engagement!, veți învăța cum să:

⬤ creați un mediu de lucru cu încredere ridicată.

⬤ depășiți temerile care vă țin oamenii pe loc.

⬤ să stabiliți scopuri și obiective clare.

⬤ descătușați potențialul fiecărei persoane.

⬤ motivați și inspirați angajații să atingă cote mai înalte.

⬤ declanșați "factorul X" care maximizează productivitatea.

⬤ recunoașteți, răsplătiți și consolidați eforturile lor care energizează fiecare membru al echipei.

Capacitatea dvs. de a canaliza energiile umane ale personalului dvs. către niveluri mai ridicate de productivitate și performanță este criteriul prin care va fi măsurată capacitatea dvs. ca executiv. În aceste vremuri economice dificile, se așteaptă de la toată lumea să producă mai mult cu mai puțin.

Singura modalitate de a reuși este să vă inspirați în mod constant oamenii să dea tot ce au mai bun.? Angajament deplin! vă oferă cheile pentru a descoperi nu numai impulsul și abilitățile ascunse care există în fiecare dintre oamenii dumneavoastră, ci și pe ale dumneavoastră.