The 100-Year Life: A trăi și a munci într-o epocă a longevității (Living and Working in an Age of Longevity)

Recenzii ale cititorilor

Cartea „Viața de 100 de ani” explorează implicațiile longevității crescute asupra muncii, educației și relațiilor, îndemnând cititorii să regândească etapele tradiționale ale vieții și să adopte un model mai flexibil pentru a trăi în viitor. În timp ce mulți consideră cartea informativă și provocatoare, unii susțin că oferă puține idei noi sau provocatoare.

Cartea este considerată un „must read” pentru persoanele sub 40 de ani și pentru cei implicați în planificarea familială, deoarece prezintă perspective practice pentru navigarea pe parcursul unei vieți mai lungi. Cititorii apreciază ideile sale noi despre longevitate, importanța relațiilor și un model de viață în mai multe etape. Cartea provoacă la reflecție și încurajează discuțiile despre viitorul muncii și al planificării vieții.

Unii cititori consideră cartea lipsită de noutate, mai ales dacă sunt deja bine informați cu privire la conceptele financiare și tendințele societății. Anumite secțiuni sunt considerate repetitive și de bază, ceea ce duce la dezangajare pentru unii cititori inteligenți sau educați. În plus, este posibil ca presupunerile făcute de autori să nu fie pe placul tuturor, în special în ceea ce privește calitatea vieții pentru cei peste 70 de ani.

(pe baza a 185 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

The 100-Year Life: Living and Working in an Age of Longevity

Conținutul cărții:

*O nouă ediție a bestsellerului internațional (bestseller nr. 1 în Japonia), cu o nouă prefață*

Gândul de a lucra 60 sau 70 de ani vă umple de groază? Sau puteți vedea potențialul unui viitor mai stimulativ ca urmare a faptului că aveți atât de mult timp în plus?

Mulți dintre noi am fost crescuți cu noțiunea tradițională a unei abordări în trei etape a vieții noastre profesionale: educație, urmată de muncă și apoi pensionare. Dar această cale bine stabilită începe deja să se prăbușească - speranța de viață este în creștere, pensiile cu salariu final dispar și tot mai mulți oameni jonglează cu mai multe cariere. Fie că aveți 18, 45 sau 60 de ani, va trebui să faceți lucrurile foarte diferit de generațiile anterioare și să învățați să vă structurați viața în moduri complet noi.

The 100-Year Life este aici pentru a vă ajuta.

Bazându-se pe asocierea unică a experienței lor în psihologie și economie, Lynda Gratton și Andrew J. Scott oferă o analiză amplă, precum și o serie de soluții, arătând cum să vă regândiți finanțele, educația, cariera și relațiile și să vă creați o viață satisfăcătoare de 100 de ani.

- Cum vă puteți crea o carieră și un traseu de viață care să vă definească pe dumneavoastră și valorile dumneavoastră și să creeze un echilibru schimbător între muncă și timp liber?

- Care sunt cele mai eficiente modalități de a vă stimula sănătatea fizică și mentală pe parcursul unei vieți mai lungi și mai dinamice?

- Cum puteți profita la maximum de bunurile dvs. intangibile - cum ar fi familia și prietenii - pe măsură ce vă construiți o viață productivă și mai lungă?

- Într-o viață cu etape multiple, cum puteți învăța să faceți tranzițiile care vor fi atât de cruciale și să experimentați noi moduri de viață, de muncă și de învățare?

Selectată pentru premiul FT/McKinsey Business Book of the Year Award și cu o nouă prefață, The 100-Year Life este un semnal de alarmă care descrie la ce să vă așteptați și ia în considerare alegerile și opțiunile cu care vă veți confrunta. Este, de asemenea, în mod fundamental, un apel la acțiune pentru indivizi, politicieni, firme și guverne și oferă cea mai clară demonstrație că o viață de 100 de ani poate fi una minunată și inspirată.