Recenzii ale cititorilor
Rezumat:Cartea lui Art Barter oferă o explorare pătrunzătoare a leadershipului servitor, detaliind nouă comportamente esențiale pentru a ajuta liderii aspiranți. Cartea este lăudată pentru claritatea și accesibilitatea sa, fiind deosebit de benefică pentru cei care nu cunosc conceptul.
Avantaje:⬤ Ușor de citit și de înțeles
⬤ oferă comportamente practice pentru leadership
⬤ grozavă pentru nou-veniții la servant leadership
⬤ include o poveste personală inspirată a autorului
⬤ completează revista publicată anterior de autor.
Dezavantaje:Nu au fost raportate potențiale dezavantaje ale cărții.
(pe baza a 1 recenzii ale cititorilor)
Titlul original:
The Art of Servant Leadership II: How You Get Results Is More Important than the Results Themselves
Conținutul cărții:
Nu multe revoluții în industrie încep cu un cuplu căsătorit tipic care riscă totul pentru a face ceva ce nu au mai făcut niciodată. Dar exact asta au făcut Art și Lori Barter în 2004, când au cumpărat Datron World Communications.
Soțul și soția știau totul despre puterea valorilor puternice și despre lipsa valorilor în corporațiile moderne, dar nu știau nimic despre cum să conducă o afacere la scară largă care - la acea vreme - pierdea bani. A fost un test de credință și perseverență cum nu a mai fost altul. Totul, de la siguranța financiară la împlinirea spirituală, era în joc.
The Art of Servant Leadership II îi instruiește pe liderii de afaceri moderni despre cum să-și transforme afacerile în organizații conduse de servitori, care acordă prioritate integrității în detrimentul profitabilității și al căutărilor nesfârșite de a acumula putere. Integrând paradigma condusă de servitori în viața lor interioară și în gândirea lor profesională, liderii de astăzi pot revoluționa strategiile corporative fără inimă care îi răsplătesc pe cei puțini în detrimentul celor mulți.
În prezent, Datron World Communications este o companie internațională multiculturală de mai multe milioane de dolari, cu clienți în peste optzeci de țări. Acest succes este rezultatul lecțiilor predate în The Art of Servant Leadership II și dovada că servirea celorlalți cu compasiune și umilință aduce recompense fără precedent.
