The Great Management Reset: 27 de moduri de a fi un manager mai bun (al oricărui lucru)

Recenzii ale cititorilor

Recenzile pentru „Marea resetare a managementului” de dl Kaminoff evidențiază eficiența acestuia ca ghid practic pentru manageri de toate nivelurile. Cititorii apreciază abordarea sa directă, care evită complexitatea inutilă și se concentrează pe strategii acționabile pentru îmbunătățirea automanagementului și a muncii în echipă. Cartea este lăudată pentru stilul captivant, conexiunile inovatoare cu muzica și structura concisă, care facilitează asimilarea și aplicarea lecțiilor prezentate.

⬤ Sugestii practice pentru management
⬤ ușor de citit și de înțeles
⬤ pași clari și realizabili
⬤ stil de scriere captivant
⬤ comparații inovatoare cu muzica
⬤ impact pozitiv asupra abilităților personale și profesionale de management
⬤ stimulează moralul și coeziunea echipei.

Unii cititori îl pot găsi modest sau nu la fel de cuprinzător ca manualele mai mari; un recenzent a menționat că ar acorda o notă de 5 stele doar copiilor lor.

(pe baza a 12 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

The Great Management Reset: 27 Ways to Be a Better Manager (of Anything)

Conținutul cărții:

„The Great Management Reset” oferă managerilor de astăzi, precum și celor care lucrează pentru o carieră în management, abilitățile de a-și măsura și înțelege stilurile actuale de management și de a furniza tehnici unice, dovedite, necesare pentru a atinge statutul suprem de manager eficace și eficient.

În plus, cartea oferă un chestionar la sfârșitul fiecărui subiect, permițându-le managerilor posibilitatea de a-și identifica stilul actual de management, de a identifica ce schimbări sunt necesare și de a planifica modul în care să realizeze această schimbare. Există un capitol bonus despre leadership și management care discută despre următorul pas necesar: În timp ce nu toți liderii trebuie să fie manageri, toți managerii trebuie să fie lideri acest capitol încurajează cititorul să devină un lider în management și să își împărtășească puterea cu cei care pot beneficia de ea.”.