Evaluare:
Recenzile cărții despre Mike Tomlin evidențiază o primire mixtă. În timp ce mulți apreciază informațiile despre cariera sa de antrenor și filosofia sa personală, unii consideră că accentul se mută de la Tomlin însuși la alții din viața sa, ceea ce duce la dezamăgire. Scrisul și povestirea sunt în general lăudate, dar absența citatelor directe din Tomlin ridică întrebări pentru unii cititori.
Avantaje:⬤ Explorare în profunzime a caracterului lui Mike Tomlin și a parcursului său ca antrenor
⬤ povestire captivantă cu „Tomlinisme” care adaugă profunzime
⬤ perspective valoroase asupra istoriei NFL și a incluziunii
⬤ apreciată de fani pentru abordarea atentă și acoperirea cuprinzătoare.
⬤ Unii cititori au considerat că cartea se concentrează prea mult pe alte persoane, mai degrabă decât pe Tomlin
⬤ absența citatelor de primă mână ale lui Tomlin însuși
⬤ lipsa unor comentarii mai ample din partea unei game variate de jucători
⬤ unii au considerat că cartea include prea multe recapitulări de sezon.
(pe baza a 6 recenzii ale cititorilor)
Tomlin: The Soul of a Football Coach
În 2007, la vârsta de 34 de ani, Mike Tomlin a fost angajat ca antrenor principal al echipei Pittsburgh Steelers. Înlocuindu-l pe Bill Cowher, membru al Hall of Famer, și la doi ani după victoria echipei la Super Bowl XL, a existat o presiune imensă asupra antrenorului principal în primul an, pe care mulți fani și cei din mass-media nu îl cunoșteau prea bine. După cinci sezoane ca asistent pentru Tampa Bay Buccaneers și un singur sezon ca coordonator defensiv pentru Minnesota Vikings, angajarea a fost o surpriză pentru mulți. Din prima sa zi la cârmă, au început să se pună numeroase întrebări: Era acest tânăr antrenor capabil să conducă o echipă de veterani care încă mai spera la titlu? Ar putea antrenorul nou angajat, cu o voce blândă, să fie în stare să ia locul marelui Cowher, cunoscut pentru faptul că era impetuos și deschis? S-a bazat angajarea sa doar pe "regula Rooney" - numită după Dan Rooney, patronul Steelers - care prevede că fiecare echipă trebuie să intervieveze cel puțin un candidat minoritar pentru postul de antrenor principal vacant?
Nu numai că Tomlin s-a ridicat deasupra întrebărilor și criticilor cu privire la acreditările sale, dar a continuat reputația de excelență a francizei. Cel mai tânăr antrenor care a câștigat un Super Bowl în al doilea sezon la cârma echipei, Tomlin nu a înregistrat încă un record negativ în șaisprezece sezoane alături de echipă. El este, de asemenea, al doilea antrenor principal cu cea mai mare vechime din ligă, după Bill Belichick de la New England Patriots.
Dar întrebarea care rămâne fără răspuns este: cine este Mike Tomlin? Cunoscut pentru faptul că vorbește puțin cu presa și că își păstrează gândurile și opiniile private, cei din afara vestiarului și a birourilor Steelers știu puține despre viitorul antrenor din Hall of Fame. Chiar dacă este unul dintre cei mai de succes antrenori afro-americani din istoria NFL și unul care s-a ocupat de numeroase "personalități" din vestiar de-a lungul anilor, mare parte din ceea ce se scrie și se raportează despre antrenor este doar la suprafață. Aici intervine John Harris.
Un jurnalist veteran care a acoperit angajarea lui Tomlin pentru Pittsburgh Tribune-Review, Harris încearcă să ridice cortina asupra misticii din spatele acestui "unicorn al antrenorilor". Pornind de la zilele în care a fost receptor la William & Mary, de la cei câțiva ani petrecuți ca antrenor universitar, până la angajarea de către Tony Dungy, antrenor intrat în Hall of Fame, la Buccaneers și la unicul său sezon la Vikings, Tomlin povestește cum un tânăr din Hampton, Virginia, a reușit să se impună ca lider al oamenilor într-o afacere cu atât de multă fluctuație, a câștigat respectul colegilor și al jucătorilor săi și a continuat să fie o persoană admirată de atât de mulți din ligă.
Cu ajutorul interviurilor cu foști jucători, antrenori și directori, Harris le spune cititorilor cum este să joci pentru Tomlin, de ce este (sau nu) iubit în Pittsburgh și cum succesul său continuu a contribuit la schimbarea peisajului în ceea ce privește ceea ce caută francizele NFL atunci când angajează un antrenor principal. Toate acestea de la un om care alege să ofere tot succesul jucătorilor și antrenorilor săi - foști și actuali - decât să îl ia pentru el: exact ceea ce orice franciză speră de la liderul echipei lor.
© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)