Recenzii ale cititorilor
Rezumat:Recenzile la cartea „Disciplina echipelor” subliniază valoarea acesteia ca urmare a cărții „Înțelepciunea echipelor”, subliniind importanța înțelegerii dinamicii dintre disciplina echipei și disciplina liderului unic. Mulți recenzenți au considerat-o utilă pentru practicienii care lucrează cu echipele, în timp ce unii și-au exprimat dezamăgirea cu privire la profunzimea și originalitatea ei în comparație cu predecesorul. Cartea include cadre și principii practice pentru îmbunătățirea performanței echipelor, deși unii cititori au considerat că îi lipsesc îndrumări concrete în anumite domenii.
Avantaje:Mulți consideră cartea utilă pentru consultanți și pentru cei care lucrează cu echipe, apreciind principiile și cadrele sale clare pentru dinamica eficientă a echipei. Distincția dintre echipa și disciplinele cu un singur lider este bine articulată, iar exercițiile practice de la sfârșitul fiecărui capitol sunt considerate benefice. Cartea conține perspective valoroase privind funcționarea echipelor virtuale.
Dezavantaje:Unii cititori consideră că primele capitole nu adaugă perspective noi semnificative în comparație cu lucrările anterioare, făcând-o să pară repetitivă. De asemenea, criticii menționează că cartea poate fi prea simplistă și îi lipsește profunzimea, în special în ceea ce privește orientările concrete pentru aplicarea conceptelor discutate. În plus, câțiva utilizatori au raportat probleme cu formatele digitale și cu calitatea scrierii.
(pe baza a 12 recenzii ale cititorilor)
Titlul original:
The Discipline of Teams: A Mindbook-Workbook for Delivering Small Group Performance
Conținutul cărții:
"Disciplina echipelor" - ghidul indispensabil pentru succesul în echipele mici. Munca modernă de proiect este o muncă în echipă și necesită reacții din ce în ce mai rapide și mai flexibile.
Succesul în grupuri mici devine din ce în ce mai important. Autorii bestsellerului internațional "Înțelepciunea echipelor", Jon Katzenbach și Doug Smith, au compilat în această carte un ghid practic special pentru echipele mici. Ei explică reguli de comportament, cadre, metode și tehnici care sunt esențiale pentru o performanță remarcabilă a echipei.
De asemenea, ei oferă concepte și exerciții pragmatice pe teme fierbinți, cum ar fi expertiza pentru liderii de echipă și executivi, precum și pentru echipele virtuale și globale. Un ghid valoros pentru oricine dorește să obțină mari succese chiar și în echipe mici.
