Gestionarea tehnologiei și a angajaților cu calificare medie și scăzută: Avansuri pentru regenerarea economică

Titlul original:

Managing Technology and Middle- And Low-Skilled Employees: Advances for Economic Regeneration

Conținutul cărții:

Pe măsură ce schimbările tehnologice și perturbările digitale se normalizează în cadrul celei de-a patra revoluții industriale, liderii de la locul de muncă caută noi soluții la problemele în evoluție.

Managing Technology and Middle- and Low-Skilled Employees este un studiu lămuritor al conducerii la locul de muncă pentru îmbunătățirea experienței angajaților și ajustarea culturii organizaționale pentru a reduce tensiunile dintre tehnologie și oameni la locul de muncă. Dependența de inteligența artificială a creat temeri și anxietate în rândul unor angajați și al publicului larg, care încearcă să înțeleagă dacă angajații vor fi sau nu înlocuiți de noile tehnologii.

Această carte examinează evoluțiile tehnologice, precum inteligența artificială și big data, și dezvăluie implicațiile practice ale modului în care oamenii și noile tehnologii pot coexista, armonios, la locul de muncă, prin intermediul echipelor virtuale. Managing Technology and Middle- and Low-Skilled Employees oferă căi către noi soluții pentru cercetători și profesioniști din domeniul afacerilor, dezvoltării resurselor umane, managementului resurselor umane, sistemelor informatice și dezvoltării forței de muncă.