Evaluare:
În prezent, nu există recenzii ale cititorilor. Evaluarea se bazează pe 2 voturi.
Organizational Paradoxes: Clinical Approaches to Management
Tavistock Press a fost înființată ca o inițiativă de cooperare între Institutul Tavistock și Routledge & Kegan Paul (RKP) în anii 1950 pentru a produce o serie de contribuții majore în domeniul științelor sociale.
Acest volum face parte dintr-o reeditare din 2001 a unei selecții a acelor lucrări importante care au ieșit de sub tipar sau sunt greu de găsit. Publicate de Routledge, 112 volume în total sunt reunite sub numele The International Behavioural and Social Sciences Library: Classics from the Tavistock Press.
Acest volum, reprodus aici în facsimil, a fost publicat inițial în 1980 și este disponibil individual. Colecția este, de asemenea, disponibilă într-un număr de mini-seturi tematice cu 5 până la 13 volume, sau ca o colecție completă.
© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)