Recenzii ale cititorilor
Rezumat:Cartea a primit recenzii mixte, unii utilizatori fiind mulțumiți de produs, în timp ce alții s-au confruntat cu probleme legate de calitatea ediției și a conținutului. Mai mulți recenzenți au remarcat cazuri de evidențiere neașteptată și o lipsă de material captivant.
Avantaje:Livrare la timp, starea cărții (nouă, așa cum era de așteptat) și adecvată pentru cerințele clasei.
Dezavantaje:A primit formatul greșit al cărții (copertă moale în loc de copertă tare), evidențiere excesivă și conținut descris ca plictisitor.
(pe baza a 6 recenzii ale cititorilor)
Titlul original:
Principles of Human Resource Development
Conținutul cărții:
În această ediție complet revizuită și actualizată a Principles of Human Resource Development, autorii prezintă o prezentare riguroasă și cuprinzătoare a teoriei și practicii dezvoltării resurselor umane.
Ei oferă elementele de bază ale dezvoltării resurselor umane și ilustrează relațiile dintre toate componentele care constituie domeniul. Prezentând diversele roluri și practici ale HRD - inclusiv învățarea organizațională, proiectarea instrucțională, planificarea și evaluarea programelor și consultanța internă - ei identifică modalități concrete de îmbunătățire a practicii HRD pentru a-i crește vizibilitatea și a-i spori credibilitatea în cadrul organizației.
O resursă completă, această carte va fi indispensabilă atât pentru educatori, studenți, cât și pentru profesioniștii din domeniul resurselor umane.
