H. Schein Edgar este un autor renumit și un psiholog organizațional care a adus contribuții semnificative în domeniul dezvoltării organizaționale. Cu o carieră care se întinde pe mai multe decenii, H. Schein Edgar este cunoscut mai ales pentru lucrările sale privind cultura organizațională și leadership-ul.
Scrierile sale sunt pătrunzătoare și profund înrădăcinate în experiența practică, făcând conceptele complexe accesibile atât cadrelor universitare, cât și practicienilor. Cărțile lui H. Schein Edgar, cum ar fi „Organizational Culture and Leadership”, sunt considerate lucrări de referință în domeniu.
Cititorii care sunt interesați să înțeleagă complexitatea dinamicii organizaționale vor găsi expertiza lui H. Schein Edgar indispensabilă. Fie că sunteți student, lider sau consultant, scufundarea în lucrările lui H. Schein Edgar vă va îmbunătăți fără îndoială cunoștințele și practica în domeniu.
© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)