Punk Rock People Management: A No-Nonsense Guide to Hiring, Inspiring and Firing Staff (Un ghid fără sens pentru angajarea, inspirarea și concedierea personalului)

Recenzii ale cititorilor

Cartea este lăudată pentru perspectiva sa contemporană asupra unor subiecte familiare, pentru designul plăcut și inovator și pentru sfaturile pragmatice pentru diverse situații de lucru. Cu toate acestea, cartea îi poate pune la încercare pe practicienii tradiționali din domeniul resurselor umane și nu este universal atractivă pentru toate categoriile de public.

Scriere captivantă care atrage cititorii de timpuriu, perspectivă contemporană asupra unor subiecte obișnuite, relaționabilă pentru cei din domeniul serviciilor financiare, design și prezentare inovatoare, sfaturi de bun simț care sunt practice și aplicabile.

Poate jigni practicienii tradiționali din domeniul resurselor umane, nu este potrivit pentru toată lumea, ar putea fi perceput ca fiind prea simplist sau provocator pentru practicile stabilite.

(pe baza a 3 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

Punk Rock People Management: A No-Nonsense Guide to Hiring, Inspiring and Firing Staff

Conținutul cărții:

Punk Rock People Management reduce HR la strictul necesar pentru oamenii ocupați și pentru cei care s-au săturat ca jargonul HR să stea în calea conducerii unei afaceri.

În spiritul punk-ului, fiecare capitol are doar o pagină, ceea ce înseamnă că puteți citi un capitol în mai puțin timp decât vă ia să faceți pogo pe o melodie Sex Pistols sau Linkin Park Punk Rock People Management este organizat folosind ciclul clasic de HR Life, Sex and Death, cu alte cuvinte: Hiring, Inspiring și Firing. Dacă trebuie să faceți lucruri cu oamenii și nu puteți obține nicio satisfacție de la un manual de resurse umane, încercați Punk Rock People Management pentru o diferență revigorantă.