Scaling Up Excellence: Să ajungi la mai mult fără să te mulțumești cu mai puțin

Evaluare:   (4.4 din 5)

Scaling Up Excellence: Să ajungi la mai mult fără să te mulțumești cu mai puțin (I. Sutton Robert)

Recenzii ale cititorilor

Rezumat:

Scaling Up Excellence de Bob Sutton și Huggy Rao explorează modul în care organizațiile pot răspândi excelența de la focare de succes la scări mai mari. Autorii împărtășesc perspective bazate pe ani de cercetare și exemple reale din diverse organizații, subliniind natura complexă a extinderii și necesitatea unei abordări nuanțate.

Avantaje:

Cartea este bine documentată, scrisă captivant și plină de anecdote convingătoare. Cititorii apreciază cadrele practice oferite de autori, inclusiv cele șapte mantre de scalare și accentul pus pe schimbarea mentalităților. Multe recenzii subliniază claritatea și relevanța strategiilor pentru managerii de la diferite niveluri și din diverse industrii.

Dezavantaje:

Unii cititori consideră cartea repetitivă și prost organizată, simțind că îi lipsește profunzimea în anumite domenii și că oferă un raport scăzut între informații și numărul de cuvinte. De asemenea, criticii menționează că este posibil ca principiile să nu se traducă eficient în strategii aplicabile, iar unele dintre anecdote sunt considerate superficiale sau dezarticulate.

(pe baza a 157 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

Scaling Up Excellence: Getting to More Without Settling for Less

Conținutul cărții:

Wall Street Journal Bestseller.

„Cea mai bună carte de management din 2014”. -Andrew Hill, Financial Times

„Una dintre cele mai bune cărți de afaceri ale anului.” - Harvey Schacter, The Globe and Mail.

Autorul unui bestseller, Robert Sutton, și colegul său de la Stanford, Huggy Rao, abordează o provocare care determină succesul fiecărei organizații: cum să crească mai mult, mai repede și mai eficient pe măsură ce o organizație se dezvoltă.

Sutton și Rao au dedicat o mare parte din ultimul deceniu descoperirii a ceea ce este necesar pentru a construi și descoperi focare de performanță exemplară, pentru a ajuta la răspândirea acestora și pentru a continua să reîncarce organizațiile cu practici de lucru din ce în ce mai bune. Bazându-se pe relatări din interior, studii de caz și cercetări academice dintr-o multitudine de industrii - inclusiv start-up-uri, produse farmaceutice, companii aeriene, comerț cu amănuntul, servicii financiare, înaltă tehnologie, educație, organizații non-profit, guvernare și asistență medicală - Sutton și Rao identifică principalele provocări legate de scalare cu care se confruntă fiecare organizație. Ei abordează compromisurile dificile pe care organizațiile trebuie să le facă între a încuraja abordări individualizate adaptate nevoilor locale sau a reproduce aceleași practici și obiceiuri pe măsură ce o organizație sau un program se extinde. Ei dezvăluie modul în care cei mai buni lideri și cele mai bune echipe dezvoltă, răspândesc și insuflă mentalitățile potrivite oamenilor lor - în loc să distrugă sau să dilueze lucrurile care au alimentat creșterea cu succes în trecut. Ei dezvăluie principiile care ajută la răspândirea excelenței în cascadă în întreaga organizație, precum și arată cum să elimine convingerile și comportamentele distructive care îi vor reține.

Scaling Up Excellence este prima carte de afaceri majoră dedicată acestei provocări universale și supărătoare și este menită să devină etalonul în domeniu.

Alte date despre carte:

ISBN:9780385347020
Autor:
Editura:
Legare:Copertă dură

Cumpărare:

Disponibil în prezent, pe stoc.

Alte cărți ale autorului:

Scaling Up Excellence: Să ajungi la mai mult fără să te mulțumești cu mai puțin - Scaling Up...
Wall Street Journal Bestseller.„Cea mai bună...
Scaling Up Excellence: Să ajungi la mai mult fără să te mulțumești cu mai puțin - Scaling Up Excellence: Getting to More Without Settling for Less
Weird Ideas That Work: Cum să construiești o companie creativă - Weird Ideas That Work: How to Build...
O descoperire în gândirea managerială, "ideile...
Weird Ideas That Work: Cum să construiești o companie creativă - Weird Ideas That Work: How to Build a Creative Company
The Asshole Survival Guide (Ghidul de supraviețuire al nemernicilor): Cum să te descurci cu oamenii...
"Această carte este un clasic contemporan - un...
The Asshole Survival Guide (Ghidul de supraviețuire al nemernicilor): Cum să te descurci cu oamenii care te tratează ca pe un gunoi - The Asshole Survival Guide: How to Deal with People Who Treat You Like Dirt
The No Asshole Rule: Building a Civilized Workplace and Surviving One That Isn't
Ghidul definitiv pentru a lucra cu - și a supraviețui - bătăuși,...
The No Asshole Rule: Building a Civilized Workplace and Surviving One That Isn't
Good Boss, Bad Boss: How to Be the Best... and Learn from the Worst
Acum, cu un nou capitol care se concentrează pe ceea ce fac cu adevărat șefii mari. Dr...
Good Boss, Bad Boss: How to Be the Best... and Learn from the Worst
The Friction Project: Cum liderii inteligenți fac lucrurile corecte mai ușoare și lucrurile greșite...
Ghidul definitiv pentru eliminarea forțelor care...
The Friction Project: Cum liderii inteligenți fac lucrurile corecte mai ușoare și lucrurile greșite mai dificile - The Friction Project: How Smart Leaders Make the Right Things Easier and the Wrong Things Harder

Lucrările autorului au fost publicate de următorii editori:

© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)