Corporate Rebels: İşi daha eğlenceli hale getir
Joost și Pim, cunoscuți sub numele de Corporate Rebels, și-au asumat misiunea de a face munca mai distractivă.
Au renunțat la slujbele lor frustrante de corporatiști pentru a vizita cele mai inspirate companii din lume. Ei împărtășesc ceea ce au învățat până acum în timp ce își bifează faimoasa listă de lucruri de făcut.
Această carte este pentru cei care știu că locul lor de muncă poate și ar trebui să fie mai bun. Fie că faceți parte din echipa de conducere, sunteți un rebel sufocat de dogma corporativă sau un manager prins în capcana unui sistem defect: această carte este pentru dumneavoastră!
„Ei își spun Rebeli Corporativi, dar i-ai putea numi și exploratori: Căutători ai fericirii supreme a angajaților.”.
FD (ziar financiar olandez)
„O carte no-nonsense pentru toți angajații, profesioniștii în resurse umane și liderii de afaceri care doresc să creeze locuri de muncă radical inspiratoare.”.
Katarina Berg, Chief HR Officer la Spotify.
Blogul Corporate Rebels este citit în peste 100 de țări și a fost prezentat în The New York Times, Forbes, HuffPost, The Guardian și BBC. Autorii au fost incluși în Top 30 Emerging Management Thinkers și au câștigat premiul Radar Thinkers50 2019.
© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)