Evaluare:
Cartea este în general bine primită pentru claritatea sa și aplicațiile practice în managementul performanței, deși unii cititori consideră că îi lipsește profunzimea și sugestiile pentru domenii specifice.
Avantaje:Bine scrisă, bine organizată, conținut practic și informativ, concisă și ușor de citit, excelentă pentru reîmprospătare și utilă atât pentru managerii începători, cât și pentru cei experimentați.
Dezavantaje:Unii cititori se așteptau la sugestii mai detaliate, în special legate de domenii specifice de activitate. Câțiva consideră că nu merită prețul în comparație cu informațiile ușor disponibile online.
(pe baza a 15 recenzii ale cititorilor)
Performance Reviews
Evaluarea performanțelor poate fi stresantă. Dar aceste conversații sunt esențiale pentru dezvoltarea angajaților dumneavoastră, permițându-vă să comunicați în mod oficial cu ei despre realizările lor în raport cu obiectivele lor. Evaluarea performanțelor vă ghidează prin elementele de bază. Veți învăța să:
⬤ Colectați și analizați informațiile corecte.
⬤ Documentați-vă evaluarea.
⬤ Abordarea problemelor de performanță.
⬤ Stabiliți obiective provocatoare.
Nu aveți mult timp la dispoziție? Puneți-vă rapid la curent cu cele mai esențiale abilități de afaceri cu seria HBR's 20-Minute Manager. Fie că aveți nevoie de un curs intensiv sau de o scurtă reîmprospătare, fiecare carte din serie este o introducere concisă și practică care vă va ajuta să vă perfecționați pe un subiect-cheie de management. Sfaturi pe care le puteți citi și aplica rapid, pentru profesioniști ambițioși și directori aspiranți - de la cea mai de încredere sursă din domeniul afacerilor. Disponibil și ca ebook.
© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)