Evaluare:
Cartea este o colecție de articole axate pe transformarea digitală, oferind perspective valoroase și aplicații practice pentru întreprinderi. Cititorii apreciază gama cuprinzătoare de subiecte, dar unii își exprimă dezamăgirea față de repetarea conținutului regăsit în alte serii.
Avantaje:⬤ Oferă o varietate de perspective și puncte de vedere privind transformarea digitală.
⬤ Oferă sfaturi practice, ușor de aplicat, care pot conduce la avantaje competitive.
⬤ Utilizează cu abilitate dispozitive ușor de citit, cum ar fi rezumatele, listele de verificare și diagramele, pentru a facilita înțelegerea.
⬤ Un bun raport calitate/preț, în special atunci când este achiziționat la un preț redus.
⬤ Conține articole care sunt similare sau identice cu cele din alte cărți din serie.
⬤ Unii cititori consideră că, dacă au citit colecțiile anterioare, este posibil ca această carte să nu ofere perspective noi.
(pe baza a 6 recenzii ale cititorilor)
Hbr's 10 Must Reads on Leading Digital Transformation (with Bonus Article How Apple Is Organized for Innovation by Joel M. Podolny and Morten T. Hanse
Deveniți o organizație digital-first—și evitați întreruperile.
Dacă nu citiți nimic altceva despre principiile și practicile care conduc la o transformare digitală de succes, citiți aceste 10 articole. Am răsfoit sute de articole din Harvard Business Review și le-am selectat pe cele mai importante pentru a vă ajuta să vă reinventați strategia digitală, să depășiți barierele din calea schimbării și să câștigați în lumea conectată continuu.
Această carte vă va inspira să:
⬤ Deveniți un model de afaceri care transformă industria.
⬤ Minimizați riscurile folosind transformarea orientată spre descoperire.
⬤ Să valorificați mai strategic torenții de date.
⬤ Pregătiți-vă angajații pentru viitorul muncii.
⬤ Prioritizați inițiativele potrivite.
⬤ Competiți în era inteligenței artificiale.
Această colecție de articole include "Discovery-Driven Digital Transformation", de Rita McGrath și Ryan McManus.
"The Transformative Business Model", de Stelios Kavadias, Kostas Ladas și Christoph Loch.
"Digital Doesn't Have to Be Disruptive", de Nathan Furr și Andrew Shipilov.
"What's Your Data Strategy?", de Leandro DalleMule și Thomas H. Davenport.
"Competing in the Age of AI", de Marco Iansiti și Karim R. Lakhani.
"Building the AI-Powered Organization", de Tim Fountaine, Brian McCarthy și Tamim Saleh.
"How Smart, Connected Products Are Transforming Companies," de Michael E. Porter și James E. Heppelmann.
"The Age of Continuous Connection", de Nicolaj Siggelkow și Christian Terwiesch.
"The Problem with Legacy Ecosystems", de Maxwell Wessel, Aaron Levie și Robert Siegel.
"Forța ta de muncă este mai adaptabilă decât crezi", de Joseph B. Fuller, Judith K. Wallenstein, Manjari Raman și Alice de Chalendar.
"How Apple Is Organized for Innovation", de Joel M. Podolny și Morten T. Hansen.
Și "Digital Transformation Comes Down to Talent in Four Key Areas," de Thomas H. Davenport și Thomas C. Redman.
Seria broșată HBR's 10 Must Reads este colecția definitivă de cărți pentru liderii noi și experimentați deopotrivă. Liderii care caută inspirația pe care o oferă ideile mari, atât pentru a-și accelera propria creștere, cât și pe cea a companiilor lor, nu trebuie să caute mai departe. Seria HBR 10 Must Reads se concentrează pe subiectele de bază pe care orice manager ambițios trebuie să le cunoască: leadership, strategie, schimbare, managementul oamenilor și managementul de sine. Harvard Business Review a triat sute de articole și a selectat doar cele mai esențiale lecturi pe fiecare subiect. Fiecare titlu include sfaturi atemporale care vor fi relevante indiferent de un mereu‐.
Schimbarea mediului de afaceri.
© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)