Ghidul HBR pentru managementul performanței

Recenzii ale cititorilor

Cartea este un ghid cuprinzător al managementului performanței, oferind o abordare structurată și instrumente utile pentru manageri, în special pentru cei noi. Cartea compilează idei de la diverși experți și articole într-un format coerent, făcând informațiile valoroase ușor accesibile. Cu toate acestea, unii recenzenți consideră că îi lipsește profunzimea și că este în esență o colecție de articole online cu o prezentare neatrăgătoare.

⬤ Structură cuprinzătoare și secvențială pentru managementul performanței.
⬤ Informații clare și ușor de înțeles.
⬤ Include informații valoroase din surse consacrate la un preț scăzut.
⬤ Promovează comunicarea directă în discuțiile privind performanța.
⬤ Ghiduri privind stabilirea de obiective eficiente și efectuarea de evaluări aprofundate.

⬤ Unii o consideră doar o colecție de articole online, mai degrabă decât o carte coerentă.
⬤ Design și formatare neatrăgătoare a cărții.
⬤ S-ar putea să nu ofere perspective noi pentru cei deja familiarizați cu managementul performanței.

(pe baza a 8 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

HBR Guide to Performance Management

Conținutul cărții:

Evaluați eficient și eficace performanțele angajaților.

Angajații dumneavoastră își ating obiectivele? Munca lor se îmbunătățește în timp? Înțelegerea domeniilor în care angajații dvs. reușesc și nu reușesc - este o parte esențială pentru a vă asigura că aveți talentul potrivit pentru a îndeplini obiectivele organizaționale.

Pentru a lucra cu oamenii dvs. și pentru a le monitoriza eficient progresul, aveți nevoie de un sistem în vigoare. Ghidul HBR Guide to Performance Management oferă un nou proces ciclic, în mai mulți pași, pentru a vă ajuta să urmăriți activitatea angajaților, să identificați unde trebuie să se îmbunătățească și să vă asigurați că aceștia cresc odată cu organizația.

Veți învăța să:

⬤ Stabiliți obiective clare pentru angajați, care se aliniază cu obiectivele companiei.

⬤ Supravegheați progresul și verificați în mod regulat.

⬤ Să eliminați diferențele de performanță.

⬤ Înțelegeți când să utilizați analiza performanței.

⬤ Crearea de oportunități de creștere, adaptate individului.

⬤ Supravegheați și evitați epuizarea echipei dvs.

Înarmați-vă cu sfaturile de care aveți nevoie pentru a reuși la locul de muncă, cu cel mai de încredere brand din domeniul afacerilor. Ambalate cu sfaturi practice esențiale de la experți de top, Ghidurile HBR oferă răspunsuri inteligente la cele mai presante provocări de la locul de muncă.