Hbr's 10 Must Reads on Teams (cu articolul principal The Discipline of Teams, de Jon R. Katzenbach și Douglas K. Smith)

Recenzii ale cititorilor

HBR's 10 Must Reads on Teams compilează articole esențiale despre dinamica și performanța echipelor, oferind informații și cercetări valoroase pentru înțelegerea și îmbunătățirea eficienței echipei. În timp ce unii cititori apreciază profunzimea cunoștințelor, alții consideră conținutul deficitar și consideră că ar putea beneficia de perspective mai actuale.

Oferă o referință rapidă la articole bine documentate privind dinamica echipei.

Prezintă articole captivante și pătrunzătoare, în special „The New Science of Building Great Teams” și „The Discipline of Teams”.

(pe baza a 29 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

Hbr's 10 Must Reads on Teams (with Featured Article the Discipline of Teams, by Jon R. Katzenbach and Douglas K. Smith)

Conținutul cărții:

Majoritatea echipelor au performanțe slabe. A ta poate depăși șansele.

Dacă nu mai citiți nimic despre construirea unor echipe mai bune, citiți aceste 10 articole. Am răsfoit sute de articole din arhiva Harvard Business Review și le-am selectat pe cele mai importante pentru a vă ajuta să formați și să conduceți echipe care obțin rezultate.

Experți de frunte precum Jon Katzenbach, Teresa Amabile și Tamara Erickson oferă perspectivele și sfaturile de care aveți nevoie pentru:

⬤  Sporiți performanța echipei prin responsabilitate reciprocă.

⬤ Motivați grupuri mari și diverse să abordeze proiecte complexe.

⬤ creșteți inteligența emoțională a echipelor dvs.

⬤ Preveniți blocajele decizionale.

⬤ Obțineți rezultate de la un grup de superstaruri sensibile.

⬤ Luptați constructiv cu colegii din conducerea superioară.