Artificial Intelligence, Automation and the Future of Competence at Work
Inteligența artificială și roboții autonomi ai celei de-a patra revoluții industriale vor face ca anumite locuri de muncă și competențe să devină caduce, dar vor crea și noi roluri, care, la rândul lor, necesită noi seturi de competențe. Ele vor transforma, de asemenea, modul în care producem, distribuim și consumăm, precum și modul în care gândim. Mai degrabă decât o înțelegere liniară a proceselor evolutive, vom dezvolta o interpretare mai interactivă și circulară.
Această carte oferă o perspectivă unică și holistică asupra viitorului muncii în contextul industriei 4. 0. 0. Se discută despre globalizarea piețelor de capital, despre modul în care inteligența artificială poate ajuta organizațiile să fie mai competitive și despre noul rol al leadership-ului în acest peisaj tehnologic.
Autorul susține că există patru categorii de competențe care vor fi necesare pentru a menține relevanța aptitudinilor și expertizei umane în economia inovării. Noile locuri de muncă care vor apărea se vor preta la un anumit set de competențe. Competențele generale vor fi necesare pentru rolurile care implică cele 4C ale comunicării, creativității, colaborării și schimbării. Competențele specifice sau STEM vor fi necesare în sectoarele științei, tehnologiei, ingineriei și matematicii. Competențele umane se vor preta la posturile care cuprind cadrul SELC de competențe sociale, emoționale, de conducere și culturale. Competențele critice sau REVE vor fi solicitate pentru roluri care cuprind reflecția, etica, valorile și mediul.
Cartea oferă o viziune centrată pe om a progreselor tehnologice actuale ale inteligenței artificiale și roboticii și oferă o perspectivă pozitivă pentru actorii umani care doresc să își mențină relevanța. Cartea va fi pe placul cercetătorilor și studenților din domeniul economiei inovației, al societății cunoașterii și al celei de-a patra revoluții industriale care se apropie.
© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)