Al 4-lea secret al managerului de un minut: O modalitate puternică de a face lucrurile mai bune

Recenzii ale cititorilor

Cartea însoțește cartea „The One Minute Manager”, oferind o perspectivă practică asupra leadership-ului și a importanței de a face reparații pentru a restabili încrederea. Cartea este apreciată pentru poveștile sale captivante și conținutul semnificativ, deși unii cititori au fost dezamăgiți să constate că este o rebranduire a materialului publicat anterior.

Povestire inteligentă, adevăruri practice importante, rapid de citit, oferă lecții valoroase de leadership, eficient în îmbunătățirea relațiilor și a comunicării, inspiră auto-reflecția și responsabilitatea.

Unii cititori au considerat-o repetitivă, deoarece este o redenumire a cărții „The One Minute Apology”, nu toți au considerat-o de impact în comparație cu alte cărți de management, iar câțiva descriu parabola ca fiind excesiv de optimistă.

(pe baza a 15 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

The 4th Secret of the One Minute Manager: A Powerful Way to Make Things Better

Conținutul cărții:

Cu The One Minute Manager Ken Blanchard și coautorul Spencer Johnson au schimbat pentru totdeauna modul în care abordăm managementul prin introducerea celor trei secrete ale lor: One Minute Goals, One Minute Praisings și One Minute Reprimands. Cartea a devenit un bestseller internațional și rămâne un clasic atemporal. Blanchard, împreună cu coautorul Margret McBride, prezintă cel de-al patrulea secret, un concept care, atunci când este implementat corect, este una dintre cele mai puternice acțiuni pentru îmbunătățirea moralului companiei și al angajaților. Aceasta este o carte care se poate extinde mult dincolo de domeniul afacerilor și poate repara relații pe care le credeam rupte pentru totdeauna.

Folosind stilul lejer caracteristic lui Blanchard, Cel de-al patrulea secret al managerului de un minut spune povestea unui tânăr inteligent, Matt Hawkins, care dorește să-și ajute mentorul, președintele companiei, să facă față unor greșeli cruciale și să le gestioneze. Pentru sfaturi, Matt apelează la prietenul de familie Jack Peterson, cunoscut de toată lumea drept Managerul de un minut. Ceea ce începe ca un frumos weekend la țară se transformă în câteva zile lămuritoare, când Matt descoperă cum să acționăm eficient atunci când am greșit cu ceva. Prin intermediul acestei parabole captivante, Blanchard și McBride îi învață pe cititori pas cu pas cum să-și accepte responsabilitatea pentru erorile lor și să se ocupe de cauza prejudiciului, păstrând în același timp un sentiment autentic de integritate.

Destinat să se alăture celorlalte clasice revoluționare ale lui Ken Blanchard, Cel de-al patrulea secret al managerului de un minut oferă oamenilor de afaceri - și aproape oricui altcuiva - o modalitate convingătoare și clară de abordare a uneia dintre cele mai perplexe dileme ale vieții: cum să acceptăm că am luat o decizie greșită și cum să o corectăm prin prezentarea unor scuze semnificative. Tehnicile descrise în această poveste simplă, dar profundă, vor avea rezultate semnificative la serviciu și acasă.

--Deepak Chopra.