Principiile managementului științific

Recenzii ale cititorilor

„Principiile managementului științific” ale lui Frederick Taylor oferă o perspectivă deosebit de relevantă pentru epoca sa asupra eficienței și productivității la locul de muncă. Deși ideile lui Taylor au pus bazele practicilor moderne de management, acestea prezintă, de asemenea, viziuni învechite asupra muncii și metodelor științifice. Cititorii recunosc importanța istorică și aplicabilitatea cărții, criticând în același timp noțiunile învechite și problemele de prezentare din unele ediții.

⬤ Oferă idei fundamentale legate de gestionarea fluxului de lucru, eficiență și coordonarea muncii umane.
⬤ Oferă un context istoric pentru teoriile moderne de management.
⬤ Subliniază importanța integrării managementului cu lucrătorii din prima linie.
⬤ Scurtă și ușor de citit, ceea ce o face accesibilă.
⬤ Recomandat celor din domeniul managementului, ingineriei industriale și psihologiei organizaționale.

⬤ Prezintă atitudini învechite și condescendente față de lucrători.
⬤ O parte din conținut este acum învechit și mai puțin relevant pentru practicile de management contemporane.
⬤ Mai multe ediții suferă de formatare slabă, greșeli de ortografie și probleme de tipărire.

(pe baza a 76 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

Principles of Scientific Management

Conținutul cărții:

Născut în 1856, Taylor a început să lucreze la vârsta de optsprezece ani ca ucenic la un modelator și ca mașinist.

Câțiva ani mai târziu, s-a alăturat Midvale Steel Company ca muncitor, iar în opt ani a ajuns inginer-șef. În acest timp, a dezvoltat și testat ceea ce el a numit "sistemul de sarcini", care a devenit cunoscut sub numele de sistemul Taylor și, în cele din urmă, ca management științific.

El a făcut experimente atente pentru a determina cel mai bun mod de a efectua fiecare operație și timpul necesar pentru aceasta, analizând materialele, uneltele și secvența de lucru și stabilind o diviziune clară a muncii între conducere și muncitori. Experimentele sale au pus bazele principiilor care sunt expuse în acest eseu, care a fost publicat pentru prima dată în 1911.