Setul de instrumente pentru managementul recompenselor: A Step-By-Step Guide to Designing and Delivering Pay and Benefits

Recenzii ale cititorilor

În prezent, nu există recenzii ale cititorilor. Evaluarea se bazează pe 5 voturi.

Titlul original:

The Reward Management Toolkit: A Step-By-Step Guide to Designing and Delivering Pay and Benefits

Conținutul cărții:

Decizia de a recompensa eficient personalul este unul dintre cele mai dificile și mai controversate domenii ale managementului de personal. O abordare corectă poate contribui la promovarea unei forțe de muncă motivate și la îmbunătățirea semnificativă a recrutării și a retenției.

Dar cum decideți ce scară de salarizare este potrivită pentru fiecare loc de muncă și cum concepeți pachete de recompense care să recunoască contribuția și să încurajeze angajații? Setul de instrumente de gestionare a recompenselor oferă îndrumări practice, pas cu pas, privind conceperea și acordarea de recompense în cadrul organizațiilor. Autorii descriu ce va realiza fiecare instrument și oferă îndrumări cu privire la momentul potrivit pentru a-l pune în aplicare.

Fiecare instrument este susținut de chestionare, liste de verificare și sondaje de opinie care pot fi folosite ca bază pentru analize, discuții în cadrul atelierelor, echipelor de proiect și grupurilor de discuții. Aceste instrumente includ: procesul de proiectare, dezvoltare și implementare, recompensarea strategică, evaluarea posturilor, analiza ratei pieței, opțiunile de beneficii, inclusiv beneficiile flexibile și gestionarea și evaluarea sistemelor de recompensare.