2600 de fraze pentru evaluări eficiente ale performanței: Cuvinte și fraze gata de utilizare care chiar obțin rezultate

Recenzii ale cititorilor

Cartea este lăudată ca fiind o resursă practică și inspirațională pentru redactarea evaluărilor de performanță, oferind o varietate de fraze care pot ajuta utilizatorii să articuleze evaluările în mod eficient. Cu toate acestea, a fost criticată pentru lipsa unei acoperiri cuprinzătoare a factorilor de performanță comuni și a categoriilor specifice de locuri de muncă, ceea ce poate limita utilitatea sa pentru unii cititori.

⬤ Instrument practic pentru redactarea evaluărilor de performanță.
⬤ Oferă inspirație și o resursă vastă de fraze.
⬤ Bine organizat și ușor de utilizat.
⬤ Ajută la auto-reflecție și la evaluarea subordonaților.
⬤ Util pentru diverse profesii, în special în HR și managementul angajaților.
⬤ Oferă fraze de impact care facilitează o comunicare mai bună.

⬤ Acoperire limitată a factorilor de performanță frecvent evaluați, cum ar fi Dependabilitatea și Flexibilitatea.
⬤ Prea concentrat pe fraze specifice postului, lipsit de aplicabilitate generală.
⬤ Unii cititori au considerat-o inutilizabilă pentru domenii precum sănătatea.
⬤ Posibilă duplicare a conținutului cu instrumentele AI moderne.
⬤ Este posibil să nu acopere toate subiectele necesare pentru evaluări complete ale performanței.

(pe baza a 331 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

2600 Phrases for Effective Performance Reviews: Ready-to-Use Words and Phrases That Really Get Results

Conținutul cărții:

Această referință de încredere vă pune la îndemână mii de cuvinte, fraze, descrieri și elemente de acțiune gata de utilizare - perfecte pentru momentul evaluării, crearea planurilor de dezvoltare și monitorizarea performanțelor pe tot parcursul anului.

Fie că sunteți un profesionist din domeniul resurselor umane sau un manager, sunt șanse să existe o sarcină care vă displace cu adevărat: prezentarea evaluărilor de performanță. Chiar dacă știți punctele de bază pe care doriți să le transmiteți, găsirea cuvintelor potrivite și transpunerea lor pe hârtie este la fel de distractivă ca o vizită la dentist.

Cu toate acestea, această carte vă pune la îndemână cuvintele corecte, cu fraze pe care managerii, supervizorii și profesioniștii din domeniul resurselor umane le pot folosi pentru a evalua corect performanțele.

În 2600 Phrases for Effective Performance Reviews, renumitul expert în carieră Paul Falcone acoperă cei mai frecvent evaluați 25 de factori de performanță, inclusiv:

⬤ productivitatea,.

⬤ gestionarea timpului,.

⬤ lucrul în echipă,.

⬤ luarea deciziilor și multe altele!

De asemenea, Falcone împărtășește parametrii specifici postului care se aplică în vânzări, servicii pentru clienți, finanțe și multe alte domenii. 2600 de fraze pentru evaluări eficiente ale performanțelor este utilă nu doar pentru momentul evaluării, ci va fi, de asemenea, instrumentală în crearea descrierilor posturilor și a planurilor de dezvoltare, precum și în monitorizarea performanțelor, progreselor și problemelor pe tot parcursul anului.